ასისტენტები: რეჟისორი, დირიჟორი, ქორეოგრაფი, ქორეოგრაფი; დირექტორის თანაშემწე

Სამსახურეობრივი მოვალეობები.მონაწილეობს ახლის მომზადებისა და ადრე შექმნილი პროდუქციის აღორძინების დაგეგმვასა და ორგანიზებაში. შეასრულოს სცენის რეჟისორის, ქორეოგრაფის, დირიჟორის - დადგმის მუსიკალური ხელმძღვანელის მითითებები ახალი დადგმის განსახორციელებლად მოსამზადებელ პერიოდში. მონაწილეობს სარეპეტიციო გეგმებისა და რეპეტიციების განრიგის, ახალი წარმოების მომზადების გეგმებისა და განრიგის მომზადებაში. უზრუნველყოფს რეპეტიციებს საჭირო ლიტერატურული და მუსიკალური მასალებით (სპექტაკლის ტექსტები, როლები, პარტიტურა, კლავირი, ინსტრუმენტული და ვოკალური ნაწილები და სხვ.). რეპეტიციებზე იწვევს არტისტებს, დირიჟორებს, აკომპანისტებს, კონსულტანტებს, პრომპტერებს და სხვა საჭირო სპეციალისტებს. ეხმარება რეჟისორს (ქორეოგრაფი, მუსიკალური ხელმძღვანელი) რეპეტიციების დროს. უზრუნველყოფს რეპეტიციას საჭირო რეკვიზიტებით (დეკორაციის ელემენტები, ავეჯი, მუსიკალური ინსტრუმენტები, მუსიკის სტენდები და ა.შ.), ასევე საჭირო ფონოგრამებით, ხმაურის დიზაინის ელემენტებით. წარმოების დირექტორის სახელით ატარებს ცალკეულ რეპეტიციებს და წარადგენს ახალ შემსრულებლებს. საშემსრულებლო ხელოვნების ორგანიზაციაში დადგენილი წესით მორიგეობს სპექტაკლებზე, კონცერტებზე და სპექტაკლებზე; აწარმოებს რეპეტიციებსა და სპექტაკლებს (კონცერტები, სპექტაკლები), სამხატვრო და სამხატვრო პერსონალის შემოქმედებითი მუშაობის ჩანაწერები. ასრულებს დასის სამხატვრო ხელმძღვანელის, მთავარი რეჟისორის, მთავარი ქორეოგრაფის, მთავარი დირიჟორის, შემოქმედებითი საქმიანობის დაგეგმვას, ორგანიზებასა და აღრიცხვას დავალებებს.

Უნდა იცოდე:რუსეთის ფედერაციის კანონები და სხვა მარეგულირებელი სამართლებრივი აქტები, რომლებიც ეხება საშემსრულებლო ხელოვნების ორგანიზაციების საქმიანობას; სარეჟისორო და სამსახიობო საფუძვლები, მუსიკალური წიგნიერება, ქორეოგრაფიული, ვოკალური, საგუნდო ხელოვნება, სპექტაკლების სასცენო და მუსიკალური დიზაინი; თანამედროვე და კლასიკური დრამატურგია; სცენის დიზაინი და აღჭურვილობა; სასცენო ტექნოლოგიის, ეკონომიკისა და მენეჯმენტის საფუძვლები სასცენო ხელოვნების სფეროში, შრომის კანონმდებლობა; შრომის შინაგანაწესი, შრომის დაცვა და ხანძარსაწინააღმდეგო უსაფრთხოება.

საკვალიფიკაციო მოთხოვნები.

ასისტენტები: რეჟისორი, დირიჟორი, ქორეოგრაფი, ქორეოგრაფი; პირველი კატეგორიის დირექტორის თანაშემწე - უმაღლესი პროფესიული განათლება (კულტურა და ხელოვნება) და სამუშაო გამოცდილება მინიმუმ 3 წელი ან საშუალო პროფესიული განათლება (კულტურა და ხელოვნება) და სამუშაო გამოცდილება ასისტენტად მინიმუმ 5 წელი; დირექტორი, დირიჟორი, ქორეოგრაფი, ქორეოგრაფი; მეორე კატეგორიის დირექტორის თანაშემწე.

ასისტენტები: რეჟისორი, დირიჟორი, ქორეოგრაფი, ქორეოგრაფი; მეორე კატეგორიის დირექტორის თანაშემწე - უმაღლესი პროფესიული განათლება (კულტურა და ხელოვნება) სამუშაო გამოცდილების ან საშუალო პროფესიული განათლების (კულტურა და ხელოვნება) მოთხოვნების გარეშე და პროფესიული საქმიანობის სფეროში მინიმუმ 3 წლის მუშაობის გამოცდილება.

რეჟისორის მოვალეობის შემსრულებელი- ეს არის რეჟისორის მარჯვენა ხელი ფილმისთვის მსახიობების შერჩევისას. საერთაშორისო კინოში ამ პროფესიას კასტინგის რეჟისორს უწოდებენ. პროფესია შესაფერისია მათთვის, ვინც დაინტერესებულია მსოფლიო მხატვრული კულტურით (იხ. პროფესიის არჩევა სასკოლო საგნების მიმართ ინტერესიდან გამომდინარე).

კასტინგი არის ფილმისთვის მსახიობების შერჩევის პროცესი, რომელიც შედგება 3 ეტაპისგან:

წინასწარი შერჩევა;
ფაქტობრივი ჩამოსხმა;
ეკრანის ტესტები.

მსახიობების კასტინგი ფილმის გადაღების ყველაზე მნიშვნელოვანი ეტაპია. თუ კინოგადაღებაში ამბობენ, დიდი სცენარი წარმატების 50%-ია, მაშინ სწორი კასტინგი 80%-ია. ამიტომ, რეჟისორის მოვალეობის შემსრულებელი მჭიდროდ თანამშრომლობს რეჟისორთან და ბოლო სიტყვა სწორედ ამ უკანასკნელს აქვს. თავიდან მხოლოდ რეჟისორმა იცის, როგორ გამოიყურება მისი ფილმის მთავარი გმირი, როგორ მოძრაობს, საუბრობს და ა.შ. ახალი ფილმის იდეა იბადება რეჟისორის თავში და ყველა პერსონაჟი უკვე არსებობს მის წარმოსახვაში.

მოქმედი დირექტორის ასისტენტი (ან კასტინგის დირექტორი) აგროვებს ინფორმაციას მსახიობების შესახებ ეგრეთ წოდებულ მსახიობთა მონაცემთა ბაზაში ან სააგენტოებში მოსკოვსა და სანქტ-პეტერბურგში, ან ეძებს ახალ სახეებს საგანმანათლებლო დაწესებულებებში სცენარისტისა და რეჟისორის იდეის შესაბამისად. ნამდვილი პროფესიონალები კარგად ერკვევიან ამ გარემოში, ყოველთვის აცნობიერებენ, რომელი მსახიობები არიან დაკავებულები და სად და როგორ იქცევიან გადაღებების დროს. გამოცდილ ასისტენტებს აქვთ საკუთარი მსახიობების მონაცემთა ბაზა, მუდმივად განახლებადი, რომელიც შედგება არა მხოლოდ ფოტოებისგან, არამედ ვიდეო მასალებისგან.

კანდიდატების ზუსტად შესარჩევად, ასისტენტმა უნდა იგრძნოს და იცოდეს დირექტორის საჭიროებები. და თქვენს თავში მუდმივად უნდა შეინახოთ "ფოტო ბანკი" - მსახიობების სახეებისა და გვარების მთელი გალერეა. მას შემდეგ, რაც მსახიობები დაადასტურებენ როლებს და დაიწყება გადაღებები, რეჟისორის ასისტენტი რჩება კონტაქტში მსახიობებთან და ნიშნავს მათ გადაღების დღეებს.

პროფესიის მახასიათებლები

რეჟისორის ასისტენტის პროფესიული მოვალეობები დამოკიდებულია გადაღების პერიოდზე. სცენარის წაკითხვის შემდეგ პირველ დღეებში ასისტენტი ძალაუნებურად ირჩევს მსახიობებს, რომლებიც შეესაბამებოდნენ პერსონაჟების ტიპსა და ხასიათს.

მოსამზადებელ პერიოდში ის ეწევა:

მსახიობების ძიება ფილმში როლებისთვის და ზედმეტებისთვის;
სამსახიობო ანსამბლის შედგენა, იმის გათვალისწინებით, თუ როგორ გამოიყურებიან გმირები ეკრანზე ერთმანეთთან კომბინაციაში;
მსახიობების - როლების კანდიდატების კოორდინაცია რეჟისორთან;
ნიმუშების დაგეგმვა;
კასტინგისა და სამსახიობო ტესტებისთვის მომზადება: მსახიობების გაფრთხილება და მათი გამოძახება აუდიენციებზე;
საჭიროების შემთხვევაში, არაპროფესიონალი შემსრულებლების (სტუდენტების, სკოლის მოსწავლეების, ბავშვების) მოძიებით;
მსახიობების როლებზე დამტკიცების შემდეგ ასისტენტი აგროვებს და აწვდის მათთან კონტრაქტის გასაფორმებლად საჭირო ინფორმაციას, ასევე აწარმოებს და აკონტროლებს კონტრაქტების რეესტრს.

გადაღების პერიოდში ასისტენტის ამოცანები მოიცავს:

მსახიობების გამოძახება გადაღებებზე;
შეტყობინება გადაღების განრიგის შესახებ;
კონტროლი მათ დროულ ჩამოსვლაზე;
მსახიობებთან და ექსტრასტებთან ერთად რეპეტიციებში მონაწილეობა;
მსახიობების თანხლება გადაღების მთელი პროცესის განმავლობაში.

მაგრამ მაშინაც კი, თუ რეჟისორის ასისტენტი არ არის ჩართული რაიმე პროექტში, ის მუდმივად მუშაობს თავისი სამსახიობო ბაზის განახლებაზე და გაუმჯობესებაზე, სტუმრობს თეატრებს, საგანმანათლებლო სტუდენტურ სპექტაკლებს, სამაგისტრო ნაშრომებს და ურთიერთობს სხვა ფილმების კასტინგის დირექტორებთან.

პროფესიის დადებითი და უარყოფითი მხარეები

დადებითი

კრეატიული, საინტერესო ნამუშევარი დამოუკიდებელი ფილმების გადაღებისას
კარიერის ზრდის შესაძლებლობა, კინოს მშვენიერ სამყაროში დაკავშირება

მინუსები

ცვალებადი დასაქმება, შესაძლებელია დასვენების პერიოდები
არარეგულარული შემოსავალი
პროდიუსერის ფილმის გადაღებისას, როგორც წესი, მთავარ როლებზე მსახიობები წინასწარ ამტკიცებენ, რის შედეგადაც მოქმედი ასისტენტი მეორეხარისხოვან და ეპიზოდურ როლებზე კანდიდატების შერჩევას უტოვებს.
აზრთა სხვადასხვაობა ამა თუ იმ მსახიობზე, სიმართლის დამტკიცების საჭიროება

სამუშაო ადგილი

კინოსტუდიები

მნიშვნელოვანი თვისებები

ადამიანების გაგების უნარი (ფსიქოლოგიის და ფიზიონომიის ცოდნა)
კარგი მეხსიერება სახეებისთვის
კომუნიკაციის უნარი
დიპლომატიური ხასიათი
პასუხისმგებლობა
ორგანიზაცია
ყურადღება
მოსმენისა და გაგების უნარი
შრომისუნარიანობა

სად ვისწავლოთ მსახიობებისთვის რეჟისორის ასისტენტი

საშუალო დონის კინომუშაკის სპეციალობა, რომელიც მოიცავს სხვადასხვა განყოფილების რეჟისორების ასისტენტებს (მსახიობები, რეკვიზიტები, კოსტიუმები, დეკორაციები, მონტაჟი), შეგიძლიათ მიიღოთ მოკლევადიან კურსებზე კინოსტუდიებში - Mosfilm, Lenfilm. დღესდღეობით, ძალიან მოკლე დროში კონკრეტული პროფესიის პრაქტიკული უნარებით მოპოვება, რასაც მოჰყვება იმავე კინოსტუდიებში დასაქმება, არის ჩიტი ხელში და რეალური საფუძველი შემდგომი პროფესიული ზრდისთვის.

„მოსფილმი“ რეგულარულად იღებს რეკრუტებს „სპეციალისტების ტრენინგის კურსებზე“. სპეციალობაზე „რეჟისორის თანაშემწე მსახიობებისთვის“ მიღება ხდება 2 წელიწადში ერთხელ. ტრენინგი უფასოა. გარდა ამისა, აქ შეგიძლიათ მიიღოთ შემდეგი პროფესიები: მეორე რეჟისორი, კინოსა და სცენარის მონტაჟი, დამდგმელი რეჟისორის ასისტენტი, დეკორატორი, კოსტიუმების მხატვრის ასისტენტი, კინოტექნიკის მექანიკოსი, ოპერატორის და მეორე ოპერატორის ასისტენტი, ვიდეო ინჟინერი, რეკვიზიტებისა და კოსტიუმების მხატვარი, ადმინისტრატორის ფილმი. ეკიპაჟი, რედაქტორის თანაშემწე.

მსგავსი კურსებია ლენფილმში, რომლის კურსდამთავრებულები იმავე კინოსტუდიაში არიან დასაქმებულნი.

კინოპროფესიების საერთაშორისო ცენტრი სანქტ-პეტერბურგში. 4 თვიანი კურსები "რეჟისორის ასისტენტი მსახიობებისთვის".

ამ პროფესიის მიღების სხვა გზა არსებობს: შემდეგი საგანმანათლებლო დაწესებულებების არამოქმედი განყოფილებების ბევრი კურსდამთავრებული იწყებს კარიერას, როგორც დირექტორის თანაშემწე სხვადასხვა განყოფილებაში:

რუსეთის თეატრალური ხელოვნების უნივერსიტეტი (GITIS).
სრულიად რუსეთის სახელმწიფო კინემატოგრაფიის უნივერსიტეტის სახელობის ს.ა. გერასიმოვა (VGIK).
მოსკოვის კულტურისა და ხელოვნების სახელმწიფო უნივერსიტეტი (MGUKI).
პეტერბურგის პროფკავშირების ჰუმანიტარული უნივერსიტეტი.
სახელობის თეატრალური ინსტიტუტი. ბ.შჩუკინა.

ხელფასი

მსახიობებისთვის რეჟისორის ასისტენტის ხელფასი დამოკიდებულია ფილმის ბიუჯეტზე და გამოითვლება სამუშაო დღეების რაოდენობით.

გადახდა 1 სამუშაო 12-საათიანი დღისთვის - 2000-დან 3000 რუბლამდე. ზოგადად, ყოველთვიური ხელფასი შეიძლება იყოს 60,000 - 90,000 რუბლი.

კარიერული ნაბიჯები და პერსპექტივები

უნივერსიტეტის კურსდამთავრებულები, როგორც წესი, იწყებენ კარიერას რეჟისორის ასისტენტად. ეს საწყისი ეტაპი კარგი დასაწყისია მომავალი კარიერის განვითარებისთვის: ფასდაუდებელი გამოცდილების და მნიშვნელოვანი კავშირების შეძენა და პროფესიული უნარების დახვეწა. მომავალში ყველა ოცნებობს გახდეს ცნობილი რეჟისორი. გარკვეული შესაძლებლობებითა და გამძლეობით, ყველაფერი შესაძლებელია. კიდევ ერთი შესაძლო მიმართულებაა საკუთარი პროექტის წარმოება ან მუშაობა. აქ უფრო მნიშვნელოვანია სამეწარმეო თვისებები.

ცნობილი თანამედროვე კასტინგის რეჟისორები

კარინა რომანოვა, რომელსაც აქვს 2 სამსახიობო ბაზა. ერთში დაახლოებით 3 ათასი მსახიობია, რომელთაც ის პირადად იცნობს, მეორეში 10 ათასია, რომელთანაც ის არ იცნობს.

კ. რომანოვას მუშაობის სტილი არის მსახიობის ჩვეული როლის დარღვევა და მისი როლების ჩამონათვალის დივერსიფიკაცია. ის უარყოფით როლებს სთავაზობს მსახიობებს, რომლებიც თამაშობდნენ პოზიტიურ პერსონაჟებს და პირიქით.

თეატრის რეჟისორის ასისტენტის ვაკანსიები მოსკოვში თეატრის რეჟისორის ასისტენტის თანაშემწის ვაკანსიები. ვაკანსია თეატრის რეჟისორის ასისტენტის ვაკანსია პირდაპირი დამსაქმებლისგან მოსკოვში, ვაკანსიები თეატრის რეჟისორის ასისტენტი მოსკოვში, ვაკანსიები დასაქმების სააგენტოების ვაკანსიები მოსკოვში, ეძებს სამუშაოს თეატრის რეჟისორის ასისტენტის თანაშემწეს დაქირავების სააგენტოებიდან და პირდაპირი დამსაქმებლებისგან, ვაკანსიები თეატრის რეჟისორის ასისტენტი სამუშაო გამოცდილებით. და არანაირი სამუშაო გამოცდილება. საიტი რეკლამისთვის ნახევარ განაკვეთზე მუშაობისა და სამუშაოს შესახებ Avito Moscow ვაკანსიები თეატრის რეჟისორის ასისტენტის ასისტენტის პირდაპირი დამსაქმებლებისგან.

მუშაობა მოსკოვში თეატრის რეჟისორის ასისტენტი

ვებსაიტზე მუშაობა Avito Moscow მუშაობა უახლესი ვაკანსიები თეატრის რეჟისორის ასისტენტის თანაშემწე. ჩვენს ვებგვერდზე შეგიძლიათ იპოვოთ მაღალანაზღაურებადი სამუშაო თეატრის რეჟისორის ასისტენტად. მოძებნეთ სამუშაო თეატრის რეჟისორის ასისტენტად მოსკოვში, ნახეთ ვაკანსიები ჩვენს სამუშაო საიტზე - სამუშაოს აგრეგატორი მოსკოვში.

ავიტოს ვაკანსიები მოსკოვში

დასაქმება თეატრის რეჟისორის ასისტენტის ვებგვერდზე მოსკოვში, ვაკანსიები თეატრის რეჟისორის ასისტენტის ასისტენტის ვაკანსიები პირდაპირი დამსაქმებლებისგან მოსკოვში. სამუშაოები მოსკოვში სამუშაო გამოცდილების გარეშე და მაღალანაზღაურებადი სამუშაო გამოცდილებით. ვაკანსიები: თეატრის რეჟისორის ასისტენტი ქალებისთვის.

რა ხდება სცენაზე დახურულ ფარდის მიღმა? როგორ მიდის სპექტაკლისთვის მზადება, ვინ ცვლის დეკორაციას და რატომ არის თეატრში ბევრი ეგრეთ წოდებული „უხილავი ფრონტის მებრძოლი“, რომელთა ნამუშევარი ძალიან მნიშვნელოვანია, მაგრამ რჩება „კულისებში“? კარელიის კულტურის დამსახურებულმა მოღვაწემ, მუსიკალური თეატრის რეჟისორის ასისტენტმა ნადეჟდა ივანოვნა ურანოვამ გვიამბო ამ და კულისებში ცხოვრების სხვა საიდუმლოების შესახებ.

პირველი სპექტაკლის დროს, რომელსაც ვხელმძღვანელობდი, ნამდვილმა პანიკამ შემიპყრო., ყველაფერი ისე მოხდა, როგორც კოშმარში! რაკი გაირკვა, რომ ჩემი, როგორც პროდიუსერის მონაწილეობით ამ სპექტაკლისთვის რეპეტიციები არ ყოფილა, მასალა ნამდვილ ქალწულ მიწად მომეჩვენა. არ ვიცი როგორ გავაკეთე ეს, მაგრამ ყველაფერი სწორად გავაკეთე! მას შემდეგ ათ წელზე მეტი გავიდა და მიუხედავად იმისა, რომ ბევრი ჩემი უნარი უკვე ავტომატური გახდა, თითოეული შესრულება ჩემთვის უნიკალური და რთულია თავისებურად.

ჩვენი თეატრის რეჟისორის ასისტენტს, გარდაცვლილთაგან განსხვავებითდრამატულ დასებთან მუშაობისას აუცილებელია მუსიკალური განათლება, რადგან საბალეტო და საოპერო სპექტაკლები ტარდება კლავირის დახმარებით, სადაც აღინიშნება ყველა ცვლილება, რაც ხდება სპექტაკლში. რეჟისორის ასისტენტს სჭირდება აბსოლუტური კონცენტრაცია, ყურადღება, მოქმედებების სიცხადე, ეს დიდწილად მასზეა დამოკიდებული, მოხდება თუ არა რაიმე წარუმატებლობა, რამდენად მოსახერხებელი და კომფორტული იქნებიან მხატვრები.

რეჟისორის ასისტენტი მჭიდროდ თანამშრომლობს პროდიუსერებთანდა ტექნიკური მომსახურება და მსახიობი. რეპეტიციის ან სპექტაკლის დაწყებამდე ვამოწმებ სცენის მდგომარეობას და გარეცხილია თუ არა იატაკი; თუ სცენაზე ცივა, გამათბობლებია განთავსებული? მე ვხვდები, არიან თუ არა მხატვრები ადგილზე, ყველა მზად არის წასასვლელად, გამოწყობილი, ჩაცმული. თუ ვინმე აკლია, ამის შესახებ დასის ხელმძღვანელს ვატყობინებ. სპექტაკლის დაწყებამდე ნახევარი საათით ადრე ფარდა ეცემა და დგება, როცა მაესტრო კონსოლთან იდგა და ხელკეტს ააფრიალა, ხოლო არტისტები პირველი სცენისთვის მოემზადნენ.

პომერაჟას მუშაობაში პრობლემები და გაუთვალისწინებელი გარემოებები გარდაუვალია, თუნდაც იშვიათი.. ცოტა ხანში ეს ყველაფერი შეიძლება სასაცილოდ გამოიყურებოდეს, მაგრამ კონკრეტულ შემთხვევებში სპექტაკლის დასრულებამდე ვღელავდი! საბალეტო სპექტაკლებში არის მომენტები, როდესაც განათება მთლიანად იჭრება და მოცეკვავეები ცვლიან ქორეოგრაფიულ ნიმუშს. ერთ დღესაც ვერ შევამჩნიე, რომ პირველი ხაზი, რომელსაც ნათლად ვერ ვხედავდი, ისევ მოძრაობდა და გავეცი ბრძანება შუქის ჩართვა. ან ფარდის აწევა ბრძანა, როცა მომეჩვენა, რომ მაესტრო უკვე საკონტროლოზე იყო და ის მხოლოდ თავისკენ მიდიოდა.

გადაცემა მეხმარება თვალყური ადევნო სპექტაკლის მიმდინარეობას., მონიტორზე ვხედავ სცენას, აუდიტორიას, გადავცემ ბრძანებებს რადიოთი და დისტანციური მართვის საშუალებით. როდესაც თეატრის რეკონსტრუქციის შემდეგ პირველად ვნახე პულტი, მეშინოდა, რომ ყველაფერი ძალიან რთული იყო, მაგრამ ახლა შემიძლია ვთქვა, რომ მასთან მუშაობა მოსახერხებელია. ყველა სერვისთან კომუნიკაცია უნდა შემოწმდეს წინასწარ, შესრულების დაწყებამდე მინიმუმ ნახევარი საათით ადრე.

თეატრში ბევრი "უხილავი ფრონტის მებრძოლია" -ესენი არიან ინსტალატორები, განათების ინჟინრები, ხმის ინჟინრები, კოსტიუმების დიზაინერები და ვიზაჟისტები. ისინი ყველა კარგად ასრულებენ თავიანთ საქმეს და მაინც უნდა ვიცოდე, რომელი მათგანი რა და როდის უნდა გააკეთოს. ბუმებზე დეკორაციის ყოველი ხელით შეცვლამდე (ისინი განლაგებულია სცენის ზემოთ რიგებში და გამოიყენება ფრთების, ფარდების, ფონების და ბრტყელი დეკორაციის დასაკიდებლად), რადიოთი ვუკავშირდები სცენის მუშაკებს.

ერთ-ერთი ყველაზე რთული ცვლილება არის ბალეტის "მაკნატუნა" პირველი სცენის შემდეგ.როდესაც სიბნელე დგება, "ტყე" იკლებს, "კაბინეტი" მაღლა დგას, მაგრამ მოქმედება არ ჩერდება: ორკესტრი უკრავს, მხატვრები ცეკვავენ. დაგეგმილი მომენტების გარდა, შეიძლება მოხდეს რაღაც მოულოდნელი: ბალერინას თასმა ჩამოეჭრა, ვიღაცამ გასახდელში ისაუბრა გარეთ გასვლამდე - ფაქტიურად ყველაფერს უნდა ვადევნო თვალი.

დეკორატორები -ეს ის თეატრის თანამშრომლები არიან, რომლებთანაც რეჟისორის თანაშემწეს პირველი შეხება აქვს. ჩვენი ასამბლეის მაღაზიის პერსონალი მცირერიცხოვანია, ხელფასებიც მცირეა. მუშების მუშაობა მძიმეა, ღამის მორიგეობაა. იმავდროულად, შესრულების ხარისხი, რამდენად ზუსტად არის ყველაფერი დამონტაჟებული, გარკვეულწილად დამოკიდებულია მათზე. თითოეულ წარმოებას აქვს საკუთარი ტექნიკური პასპორტი და ყველაფერი კეთდება მის შესაბამისად.

სპექტაკლებს შორის დეკორაციის შეცვლა რთულია:მოცულობები ძალიან დიდია, ყველაფერი უნდა ჩამოშალო და რაღაც სრულიად განსხვავებული ჩამოკიდო. დეკორაციები ინახება სცენის უკან სპეციალურ „ჯიბეებში“, ყოველი რეპეტიციის ან სპექტაკლის წინ, ქსოვილები უნდა იყოს ორთქლზე მოხარშული. დეკორაციის რამდენიმე სახეობა არსებობს, მაგალითად, არის გამჭვირვალე სუპერფარდა, რომელიც ქმნის ნისლის, ნისლის, არარეალურობის, დისტანციის განცდას: ხშირად გამოიყენება სპექტაკლის დასაწყისში.

ნებისმიერ წარმოებაში არის სინათლის ცვლილებების დიდი რაოდენობა: ვთქვათ, "ყვავი დედოფალში" ოთხმოცდასამია, "ტრავიატაში" - ორმოცდასამი, "ევგენი ონეგინში" დაახლოებით ორმოცდაათი და არც ერთი ცვლილება არ შეიძლება გამოტოვოთ. ყველა სპექტაკლს ვხელმძღვანელობ, გარდა "შავი ქათამი" და "ღამურა".

კარელიის მუსიკალურ თეატრს ჰყავს რეჟისორის ორი ასისტენტი; სხვა მსგავს თეატრებში ჩვეულებრივ უფრო მეტია. როცა სხვა ქალაქებიდან ჩამოდიან ჩვენთან გასტროლებზე თავიანთ წევრებთან ერთად, ყოველთვის უკვირს, რამდენად კარგად იღებენ მათ აქ, რამდენად ყურადღებით ეპყრობიან. სხვა თეატრებში ხშირად ვერავის იპოვით, მაგრამ ყველა სერვისი მზად გვაქვს, ყველაფერს ვაჩვენებთ და ვუხსნით ყველაფერს.

რთული დრო, საგანგაშო, ზოგჯერ კონფლიქტურიც კი -როცა ახალი სპექტაკლი იდგმება, მსახიობები ახლახან ეჩვევიან როლს, შენდება მიზანსცენა, ჩნდება ახალი დეკორაციები და თითქოს ყველა თავიდან ეჩვევა ერთმანეთს. თუმცა, არ შემიძლია არ აღვნიშნო, რომ ზოგადად თეატრში ძალიან კარგი შემოქმედებითი და მეგობრული ატმოსფეროა და ეს არის ის, რის გარეშეც შეუძლებელია წარმატებული, ნიჭიერი, ლამაზი და შთაგონებული სპექტაკლების შექმნა.

სპექტაკლის წინა დღეს რეპეტიცია განსხვავებულია იმით, რომ დარბაზში მაყურებელი არ არისმხატვრები კოსტიუმებისა და მაკიაჟის გარეშე მუშაობენ. ამავდროულად, სცენაზე ყოველთვის არის სრულფასოვანი დეკორაციები და განათებები და პომერეჟიც მთელი ძალით მუშაობს. რეჟისორი, დირიჟორი, ქორეოგრაფი და მასწავლებლები ყურადღებით აკვირდებიან მოქმედებას და აკეთებენ საჭირო კომენტარებს მხატვრებთან. რა თქმა უნდა, ყველა მაყურებელი ვერ შეამჩნევს, რომ ბალერინამ საკმარისად შეუფერხებლად არ ასწია ხელი, მხატვრები არ დგებოდნენ საკმაოდ თანაბრად, ან ზოგიერთ ფრაგმენტში ორკესტრი შენელდა, მაგრამ ჩვენს თეატრში ისინი ისწრაფვიან უნაკლო შესრულებისკენ, დიზაინის სიწმინდისთვის. .

ბალეტის დასთან განსაკუთრებული ურთიერთობა მაქვს.ეს არის დიდი მუშები, რომლებიც ფაქტიურად ცხოვრობენ თეატრში, განსაკუთრებით წარმოების პროცესში. გამთენიისას ჩადიან, განსაკუთრებით, თუ დილით გაკვეთილია დაგეგმილი და მაშინვე ისვენებენ და ჭამენ. პროფესია ტრავმირებულია, ფიზიკური გადატვირთვით, ხოლო ბალეტის მოცეკვავეები მაყურებელს ყოველთვის მსუბუქად და უწონად ეჩვენებიან. არაერთხელ მინახავს, როგორ სცენიდან გაშვებული ბალერინა ფაქტიურად ეცემა და ერთი წუთის შემდეგ ისევ ღიმილით მიფრინავს მაყურებლისკენ. ამიტომ, მე ყოველთვის მზად ვარ მათ გამოვხატო სითბო და სინაზე, გავიხარო მათი წარმატებებით და დედასავით მხარი დავუჭირო.

მუსიკალური თეატრის საოპერო დასი ასევე მაღალი დონისაა, დიდი პოტენციალით და მუშაობის სურვილით. მე ყოველთვის ვამბობდი, რომ ოპერა არის ჩვენი ცხოვრების ანარეკლი, ეს არის ის, რაც აყალიბებს ადამიანების მსოფლმხედველობას. ამიტომ, როცა სავსე მაყურებელი იკრიბება, როცა ის რეაგირებს მოქმედებაზე, სუნთქავს, ცხოვრობს წარმოების გმირებთან, ჩემი სული ხარობს.

სპექტაკლის ხარისხი და მისი წარმატება დიდწილად მაყურებელზეა დამოკიდებული. როდესაც ამბობენ, რომ სპექტაკლის დროს არის ორი საპასუხო ტალღა, სცენის მხრიდან და მაყურებლის მხრიდან, ეს აბსოლუტურად მართალია. თუ მაყურებელი გულგრილი და ცივია, მაშინ წარმოდგენა არ იქნება თბილი და ემოციური, თუნდაც ტექნიკურად ყველაფერი სწორი იყოს. ზოგჯერ მოუმზადებელი მაყურებლები მოდიან და უჭირთ ოპერის ან ბალეტის აღქმა, როდესაც მათ სჭირდებათ გრძნობა, ჩაღრმავება და ფიქრი და არა მხოლოდ ნახატის ყურება, როგორც შოუბიზნესში. და მაინც, ნიჭიერებისა და საქმისადმი ერთგულების წყალობით, ჩვენი ხელოვანები ყველაზე ხშირად ახერხებენ ხალხის გამოფხიზლებას, მათი გამოხმაურების გამოწვევას, ნდობის მოპოვებას და, შესაბამისად, ანაზღაურების მიღებას.

უკვე მრავალი წელია სამსახურში მივდივარ, თითქოს დღესასწაული იყოს, რადგან თეატრი- ეს ჩემი მეორე სახლია, სადაც ყველას ესმის, აფასებენ, მხარს უჭერენ და უყვართ ერთმანეთი, ყველას აინტერესებს საბოლოო შედეგი: შესანიშნავი სპექტაკლების შექმნა, რომელიც გაახარებს მაყურებელს.

თითოეული პროფესიისთვის მოცემულია სამუშაოს აღწერა. აქ გამონაკლისი არც რეჟისორის ასისტენტი იქნება. მოკვდი შემოქმედებით გარემოში. ჩვენ გავაანალიზებთ პროფესიას "ტექნიკური" თვალსაზრისით - სამუშაო პასუხისმგებლობები, მოთხოვნები სპეციალისტისთვის. და დასასრულს, მოდით გავეცნოთ უკვე წარმატებული მსხვერპლების მოსაზრებებს მათი მუშაობის შესახებ.

აქტივობის ორი კატეგორია

რეჟისორის ასისტენტი არის სპეციალისტი, რომლის შემოქმედებითი საქმიანობა იყოფა ორ კატეგორიად, რომელთაგან თითოეულს აქვს გარკვეული მოთხოვნები და მახასიათებლები:

მეორე კატეგორიის სიკვდილი. სპეციალისტს უნდა ჰქონდეს პროფესიული უმაღლესი განათლება ხელოვნებისა და კულტურის დარგში. ამ შემთხვევაში სამუშაო გამოცდილების მოთხოვნები არ არსებობს. მეორე ვარიანტია საშუალო პროფესიული განათლება ხელოვნებისა და კულტურის დარგში. ამისათვის საჭიროა მინიმუმ სამი წლის სამუშაო გამოცდილება (რა თქმა უნდა, ანალოგიურ სტრუქტურაში).
პირველი კატეგორიის სიკვდილი. სპეციალისტები მიიღებიან და გადაიყვანენ ზემოაღნიშნული კატეგორიებიდან თანამდებობაზე. თუ განმცხადებელს აქვს უმაღლესი პროფესიული განათლება „კულტურის“ ან „ხელოვნების“ დარგში, მაშინ საჭიროა სპეციალობაში მინიმუმ სამი წლის სამუშაო გამოცდილება. თუ თქვენ გაქვთ პროფესიული საშუალო განათლება, მაშინ თქვენი სამუშაო გამოცდილება უნდა იყოს მინიმუმ 5 წელი.

დირექტორის თანაშემწის სამუშაო ადგილიდან არყოფნისას (ავადმყოფობის შვებულება, შვებულება და ა.შ.) მისი მოვალეობები გადაეცემა დადგენილი წესით დანიშნულ თანამშრომელს. ეს თანამშრომელი იღებს გარდაცვლილის პასუხისმგებლობას და დროებით იღებს მის უფლებებს. ჩანაცვლების დროს მას ეკისრება სრული პასუხისმგებლობა დროებითი მოვალეობების შეუსრულებლობის ან არაჯეროვანი შესრულებისთვის.

რეჟისორის ასისტენტი თეატრში ან კინოში - საკვალიფიკაციო პროფესიული ჯგუფი „ხელოვნების, კინემატოგრაფიის, კულტურის საშუალო დონის მუშაკთა პოზიციები“. სტანდარტიზებულია რუსეთის ფედერაციის ჯანმრთელობისა და სოციალური განვითარების სამინისტროს No570 ბრძანებით (2007 წლის 31 აგვისტო).

მოთხოვნები განმცხადებლის მიმართ

მიუხედავად იმისა, რომ რეჟისორის ასისტენტი შემოქმედებითი საქმიანობაა, სპეციალისტის მიმართ მოთხოვნები საკმაოდ სპეციფიკური და გასაგებია. პომერეჟმა უნდა იცოდეს:

რუსეთის ფედერაციის საკანონმდებლო და მარეგულირებელი აქტები, რომლებიც არეგულირებს საშემსრულებლო ხელოვნების დაწესებულებების საქმიანობას.
ორგანიზაციის სტრუქტურა, რომელზეც მოქალაქემ მიმართა.
დამსაქმებლის დაწესებულებაში შემოქმედებითი და ორგანიზაციული პროცესის თავისებურებები.
სამსახიობო, სარეჟისორო, მუსიკალური წიგნიერების, ვოკალური, ქორეოგრაფიული, საგუნდო ხელოვნების საფუძვლები, ასევე სპექტაკლების სასცენო და მუსიკალური აკომპანიმენტი.
სასცენო აღჭურვილობა, მისი ზოგადი სტრუქტურა.
სასცენო ტექნოლოგიის, მენეჯმენტისა და ეკონომიკის საფუძვლები - საშემსრულებლო ხელოვნების სფეროს შესაბამისი.
ტექნიკური და მატერიალური მხარდაჭერის ორგანიზება შემოქმედებით პროცესთან დაკავშირებით.
პერსონალის მართვის ძირითადი წესები.
შრომის კანონმდებლობის საფუძვლები.
შიდა სამუშაო წესები ორგანიზაციაში, სადაც განმცხადებელი დასაქმებულია.
უსაფრთხოების ნორმები და წესები, შრომის დაცვა, ხანძარსაწინააღმდეგო, სამრეწველო სანიტარული და ა.შ.

ძირითადი მოვალეობები და ამოცანები

„დირექტორის თანაშემწის“ ვაკანსია განსაზღვრავს სპეციალისტის სამ ძირითად ფუნქციას:

უშუალო მონაწილეობა წარმოების ორგანიზებასა და დაგეგმვაში.
სარეპეტიციო გეგმებისა და განრიგის შედგენა, რაც ასევე გულისხმობს საჭირო სპეციალისტების გამოძახებას მონაწილეობის მისაღებად. ეს მოიცავს არა მხოლოდ ორგანიზაციას, არამედ შემოქმედებითი საქმიანობის აღრიცხვას.
როგორც რეპეტიციების, ასევე სპექტაკლების უზრუნველყოფა ყველა საჭირო მასალით და რეკვიზიტით.

Სამსახურეობრივი მოვალეობები

დირექტორის თანაშემწის სამუშაო პასუხისმგებლობა მოიცავს შემდეგ სამუშაო ფუნქციებს:

პირდაპირი მონაწილეობა როგორც ახალი, ისე ადრე წარმოდგენილი პროდუქციის ორგანიზებასა და დაგეგმვაში.
სცენის რეჟისორის მითითებების შესრულება წარმოების ორგანიზების მოსამზადებელ პერიოდთან დაკავშირებით.
მონაწილეობა სარეპეტიციო გეგმების, განრიგის, ახალი წარმოების განრიგის მომზადებაში.
ყველა საჭირო სარეპეტიციო მასალის მიწოდება.
რეპეტიციების უზრუნველყოფა ყველა საჭირო რეკვიზიტით - ავეჯი, დეკორაციები, მუსიკალური ინსტრუმენტები, ფონის ხმაურის ელემენტები, ფონოგრამები.
რეპეტიციაზე მხატვრების, პრომპტერების და სხვა სპეციალისტების გამოძახება.
რეპეტიციების დროს - რეჟისორის ასისტენტი.
ამ საშემსრულებლო ხელოვნების დაწესებულებაში დადგენილი გრაფიკის მიხედვით მოვალეობა რეპეტიციებზე, სპექტაკლებზე, სპექტაკლებსა და კონცერტებზე.
ცალკეული რეპეტიციების ჩატარება, პროდიუსერის სახელით ახალი შემსრულებლების ძებნა.
სპექტაკლების, რეპეტიციების, კონცერტებისა და პროდუქციის აღრიცხვა, აგრეთვე სამხატვრო და სამხატვრო პერსონალის სხვა შემოქმედებითი საქმიანობის აღრიცხვა.
წარმოების დირექტორის დავალებების შესრულება შემოქმედებითი საქმიანობის ორგანიზებასთან, დაგეგმვასა და აღრიცხვასთან დაკავშირებით.

სპეციალისტის უფლებები

რეჟისორის ასისტენტს მოსკოვში და სხვა ქალაქებში ექნება იგივე უფლებები:

საორგანიზაციო საკითხებზე გამართულ შეხვედრებში მონაწილეობა.
სამუშაო საქმიანობისათვის საჭირო დოკუმენტებისა და მასალების სტრუქტურული ერთეულებიდან მოთხოვნა და მიღება.
მონაწილეობა იმ საკითხების განხილვაში, რომლებიც უშუალოდ აისახება მის პროფესიულ შემოქმედებით საქმიანობაში.
საშემსრულებლო ხელოვნების ორგანიზაციის მენეჯმენტის მოთხოვნა მოვალეობების შესრულებასა და შრომითი უფლებების განხორციელებაში დახმარების გაწევას.

სპეციალისტის პასუხისმგებლობა

დირექტორი” იღებს სპეციალისტის შემდეგ პასუხისმგებლობას:

მათი სამუშაო მოვალეობების შეუსრულებლობის ან არაჯეროვანი ან არასრული შესრულებისთვის (რაც გათვალისწინებულია სპეციალისტის სამუშაო აღწერილობით) რუსეთის შრომის კანონმდებლობით ნაკარნახევი წესით.
სამუშაოს დროს ჩადენილი დანაშაულებისთვის. პასუხისმგებლობა ნაკარნახევია რუსეთის ადმინისტრაციული, სისხლის სამართლის და სამოქალაქო კანონმდებლობით.
დაზარალებულის დამქირავებელი ორგანიზაციისთვის ზიანის მიყენებისთვის. რუსეთის მოქმედი შრომის კანონმდებლობით დადგენილი წესით.

პროფესიის შესახებ

მოსკოვში და სხვა ქალაქებში "დირექტორის თანაშემწის" ვაკანსია ხშირად ღიაა. ვნახოთ, როგორ საუბრობენ ამაზე ის ადამიანები, რომლებმაც უკვე მოახერხეს მოკვლა.

რეჟისორის ასისტენტის უცვლელი ატრიბუტია ე.წ. ეს არის დაფა ჩიპზე, რომელზეც წერია ძირითადი ინფორმაცია გადაღების პროცესის შესახებ - ნაწარმოების სათაური, რეჟისორი, ოპერატორი, გადაღების თარიღი, გადაღება, კადრი. ამ მოწყობილობით ტაშის დაჭერა ხელს უწყობს აუდიო და ვიდეო ჩანაწერების გაერთიანებას.

გადასაღებ მოედანზე რეჟისორის ასისტენტი არასოდეს ზის უსაქმოდ. რაღაც მომენტში მას უნდა გამოჩნდეს ჩარჩოში თავისი ცეცხლსასროლი იარაღით. ამის სწორად კეთების ხელოვნება გამოცდილებასთან ერთად მოდის. დაფაზე და სამონტაჟო ფურცელზე მონიშვნები, რეჟისორის კომენტარები, საუკეთესო გადაღებების და უკვე გადაღებული კადრების მონიშვნა რეჟისორის უშუალო მოვალეობაა.

მუშაობის მახასიათებლები

რეჟისორის ასისტენტის ნამუშევარი არ მიეკუთვნება მოცულობითი ნაწარმოების კატეგორიას, მაგრამ ძნელად შესამჩნევი სხვებისთვის. პომერეჟს დასვენების დრო არ აქვს. დირექტორთან ყავის მომზადება და მიტანა ასევე მისი მოვალეობაა. სამუშაო ცვლა - 12 საათი. უფრო მეტიც, გადაღებები მიმდინარეობს არა მხოლოდ პავილიონში, არამედ ღია ცის ქვეშ - ტყეში ან ჭაობში, ცხელ დღეს, ქარბუქში ან წვიმაში, ქალაქში და მთის სიმაღლეებზე. პომერეჟი ყოველთვის თან ახლავს გადაღების პროცესს, ნებისმიერ პირობებში. ამიტომ საჭიროა ძლიერი იმუნური სისტემა.

პომერეჟი ჩვეულებრივ შემოქმედებითი უნივერსიტეტების სტუდენტები ან ბოლო კურსდამთავრებულები არიან. მათ იზიდავს შესაძლებლობა მიიღონ გამოცდილება და იმუშაონ თავიანთი ხელობის ოსტატებთან. ზოგიერთისთვის, დროთა განმავლობაში მეორე რეჟისორი გახდომის ალბათობა.

ექსპერტები ამბობენ, რომ პომრეჟისთვის ყველაზე მნიშვნელოვანი კომუნიკაციის უნარი, სტრესისადმი წინააღმდეგობა და „არბიტრის“ მოქმედების უნარია. გადაღებების დროს მთელი შემოქმედებითი ჯგუფი ერთ დიდ ოჯახად იქცევა, მაგრამ გაუგებრობები იშვიათი არაა. პომერჟას ამოცანაა შეაჩეროს კონფლიქტი განვითარების დასაწყისში.

უნდა ითქვას, რომ ასეთი ვაკანსიები შრომის ბირჟებზე იშვიათად ჩნდება. შემოქმედებით გარემოში ზეპირი სიტყვა უფრო აქტუალურია.

მუშაობის დადებითი მხარეები

საყვარელი სამუშაოს მიმოხილვაში პომრეჟი ხაზს უსვამს პროფესიის შემდეგ უპირატესობებს:

გამოცდილების გადაცემა დირექტორისგან. პომერეჟი ხედავს, როგორ აწყობს გადაღების პროცესს, ურთიერთობს მსახიობებთან და თანამშრომლობს ოპერატორთან. ეს ცოდნა ზოგჯერ საკმარისია საკუთარი ფილმის გადასაღებად. საკმაოდ ბევრი რეჟისორი "გაიზარდა" მკვდრეთით.
შემოქმედებით ადამიანებთან ურთიერთობა. არა მხოლოდ კრეატიული გუნდის ნაწილი შთააგონებს, ის მუდმივად გაძლევს ახალ გამოცდილებას და იდეებს. პომერეჟი ასევე იძენს აუცილებელ ბიზნეს კავშირებს.
ლიდერის, ორგანიზატორის როლის აღების შესაძლებლობა და გუნდთან მუშაობის უნარების განვითარება.

რეჟისორის ასისტენტი ჩვეულებრივი, მაგრამ საკმაოდ საინტერესო შემოქმედებითი სპეციალობაა. ყველა მხრიდან გავაანალიზეთ - ტექნიკური, ოფიციალური. და უყურებდნენ მას, ასე ვთქვათ, შიგნიდან.